Menedżerka i wieloletnia ekspertka w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi w międzynarodowych organizacjach. Wykładowczyni na studiach podyplomowych, współautorka kierunków studiów magisterskich, MBA i podyplomowych oraz Członkini Rady Programowej Centrum Kształcenia Podyplomowego Uczelni Łazarskiego. Doświadczona praktyczka w zakresie projektowania strategii i polityki personalnej oraz strategii marki pracodawcy. Wdrożyła w organizacjach wiele nowoczesnych rozwiązań i projektów związanych z budowaniem kultury organizacyjnej, różnorodnością, przywództwem, budowaniem zaangażowania pracowników, mobilnością pracowników oraz zarządzaniem wiedzą. Kieruje zespołem employer brandingu odpowiedzialnym za budowanie marki pracodawcy w Grupie ORLEN